Durante o painel promovido pela Associação Nacional de Recursos Humanos do Legislativo (ANSREHL), o diretor de Gestão de Pessoas da ALRN, Thyago Cortez, apresentou o plano de Previdência Complementar da Casa, previsto para ser implementado em 2025. Destinado a servidores e agentes políticos, o modelo funcionará sob o regime de contribuição definida, garantindo maior previsibilidade no planejamento previdenciário.

O painel contou também com a participação de Aucilene Fernandes, coordenadora de Previdência Complementar, e Carneiro Júnior, presidente do Conselho de Acompanhamento Previdenciário, que destacaram a relevância de um planejamento eficiente para assegurar o futuro dos servidores.

Educação e Inovação Legislativa

A delegação da ALRN esteve presente em diversos painéis promovidos por entidades como a ABEL (Associação Brasileira de Escolas do Legislativo e de Contas), a ASTRAL (Associação Brasileira de Televisões e Rádios Legislativas) e a REGOV (Rede Nacional de Governança e Gestão). Os debates abordaram temas como transparência, modernização legislativa e educação.

Dulcinéa Brandão, diretora da Presidência da ALRN, destacou a importância de integrar discussões que ultrapassam as fronteiras estaduais. “A UNALE é um espaço privilegiado para troca de conhecimento e construção de novas práticas. Este ano, nossa participação reforçou o compromisso do Legislativo potiguar com a transparência, a educação e a inovação, sempre com foco no cidadão”, afirmou.

O impacto da UNALE no Brasil

Reconhecida como o maior encontro parlamentar da América Latina, a 27ª Conferência Nacional da UNALE reuniu representantes de diversos estados para debater temas como educação, cerimonial, administração pública, consultoria legislativa e gestão estratégica, entre outros.

Personalidades de destaque nos campos da educação, neurociência, meio ambiente e política contribuíram para os painéis, reafirmando a UNALE como um espaço essencial para fortalecer o legislativo e promover políticas públicas de impacto nacional.